Đối thoại DAVOS: Giải pháp “Tuần làm việc 4 ngày” liệu có khả thi?

Thế giới đang đứng trước một cuộc cách mạng - chuyển đổi sang tuần làm việc 4 ngày.

Từ tháng 6 đến 12/2022, 61 doanh nghiệp tại Anh thử nghiệm giải pháp tuần làm việc 4 ngày. Một số quốc gia như Pháp, Iceland, Tây Ban Nha cũng đã thực hiện giảm giờ làm việc hàng tuần ở các mức độ khác nhau.

Kết quả cho thấy, sức khoẻ tinh thần và thể chất của người lao động được cải thiện; Mức độ hài lòng với công việc cao hơn; Năng suất công việc đạt hiệu quả cao.

Liệu giải pháp “tuần làm việc 4 ngày” có thể giải quyết được một số vấn đề cấp bách nhất trên thị trường việc làm ở thế kỷ 21 hay không?

Cùng lắng nghe ý kiến của các diễn giả trong phiên thảo luận tại Diễn đàn kinh tế thế giới với chủ đề: GIẢI PHÁP “TUẦN LÀM VIỆC 4 NGÀY” - LIỆU CÓ KHẢ THI?

Mời quý vị và các bạn theo dõi chương trình!

 

Ngọc Anh